Новости по ключевому слову "втз"
Фото: пресс-служба Волжского трубного завода
Предприятия Волгоградской области повышают квалификацию сотрудников старше 50 лет
Это стало возможным благодаря реализации нацпроектов.
Опытным сотрудникам заводов в современных условиях не всегда легко приспособиться к новым веяниям в производстве, передовым технологиям и меняющимся требованиям. Для решения этого вопроса предприятия Волгоградской области повышают квалификацию сотрудников старше 50 лет в рамках нацпроектов.
Сегодня такое соглашение о получении сотрудниками дополнительного профобразования подписал директор Волжского трубного завода Сергей Четвериков вместе с председателем областного комитета промышленности и торговли Романом Бековым.
По словам руководителя предприятия Четверикова, в 2019 году ВТЗ отгрузил более 1 млн т продукции, что составляет 25% от всего объема, производимого группой ТМК. А глава облпромторга Роман Беков отметил, что до 2024 года Волгоградская область в рамках профильных нацпроектов для дополнительного обучения получит более 550 млн рублей. Это даст возможность повысить квалификацию более чем 5 тысячам работников предприятий старше 50 лет.
Дополнительное образование как механизм повышения производительности труда в последнее время очень востребовано в Волгоградской области. К тому же существуют различные льготные программы в этом направлении. Так, организации все чаще направляют сотрудников предпенсионного возраста на курсы повышения квалификации, поскольку могут потом компенсировать затраты на обучение. В 2019 году 98 предприятий дополнительно обучило 360 предпенсионеров. А в рамках нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости» 14 предприятий обучили около 900 сотрудников.
В Волжском производители труб «сверили часы» с российскими и зарубежными клиентами
Обсудить основные тенденции развития рынка по производству и реализации труб, решить вопросы со сбытом продукции, наладить бизнес-контакты - сегодня на площадке Волжского трубного завода, входящего в состав Трубной Металлургической Компании, прошла конференция «ТМК - опыт и перспективы производства труб для машиностроения и строительства».
Представители машиностроительной и строительной отраслей, нефтяной и газовой промышленности, энергетики, коммунального хозяйства, автомобилестроения - в конференции приняли участие более 100 руководителей и специалистов с 70 предприятий-партнеров, потребителей продукции Трубной Металлургической Компании. Многие приехали впервые.
Закупаем здесь трубы, которые используются для изготовления муфт на насосно-компрессорные трубы. И хотелось бы в дальнейшем расширять сферу деятельности, искать общие точки соприкосновения, - рассказал технический директор ООО «ИжТехМаш» (г. Ижевск) Сергей Буторин.
Рынок трубной продукции - один из самых динамичных и быстро реагирующих на любые изменения. Востребованы трубы самого различного диаметра, длины и толщины, с винтообразным оребрением и прочими характеристиками. География поставок - от Калининграда до Владивостока и даже страны зарубежья.
Фото: пресс-служба администрации Волгоградской области
Андрей Бочаров: «Волжский трубный завод – передовой в своей отрасли»
Глава региона проводит встречи с коллективами металлургических предприятий.
В преддверии Дня металлурга в пятницу, 19 июля, губернатор Андрей Бочаров побывал на торжественном собрании в Доме культуры Волжского трубного завода, сообщили «Городским вестям» в пресс-службе администрации Волгоградской области.
– Волжский трубный завод – передовой в своей отрасли: выпускаемая продукция нужна и востребована во всей стране. Мы находимся в тесном взаимодействии с акционерами и руководством компании, с уважением относимся к деятельности профсоюзной организации. Впереди большие планы, и я нисколько не сомневаюсь, что они будут реализованы в полной мере. Спасибо за ваш благородный труд, позволяющий нашей Волгоградской области развиваться, – подчеркнул Андрей Бочаров, обращаясь к коллективу предприятия.
Десять лучших представителей ВТЗ сегодня получили почетные грамоты Министерства промышленности и торговли РФ, благодарности от губернатора Волгоградской области. Пятерым заводчанам присвоили почетное звание «Заслуженный металлург Российской Федерации».
Фото: Дмитрий Рогулин / «Городские вести»
«Красный Октябрь» и Волжский трубный завод развивают сотрудничество
Металлурги начали выпускать специальную сталь для труб.
Волгоградский металлургический завод «Красный Октябрь» приступил к подготовке выпуска двух марок специальной стали для нужд Волжского трубного завода. По итогам ряда рабочих встреч с участием руководителей компаний и комитета промышленности и торговли Волгоградской области достигнуто решение о расширении кооперационных связей между предприятиями. Задачи по стабилизации ситуации и дальнейшему развитию «Красного Октября» были поставлены губернатором Андреем Бочаровым.
В рамках реализации программы импортозамещения два крупных предприятия успешно помогают друг другу. Так, «Красный Октябрь» уже начал процесс подготовки производства трубной заготовки марок 10Х13Н2МФ диаметром 184мм и 15Х13Н2 диаметром 190-250 мм — эта продукция ранее закупалась за границей, а теперь ее будет поставлять волгоградское предприятие. Вместе с расширением сортамента планируется увеличить объем поставляемой продукции. Теперь ежемесячно в среднем будет отгружаться порядка 1600 тонн готовой трубной заготовки. В свою очередь Волжский трубный завод наладит поставки волгоградскому предприятию качественного металлолома по конкурентоспособной цене.
Оба завода имеют давнюю историю сотрудничества – расширение кооперационных связей способствует развитию металлургической отрасли и промышленности региона в целом.
Для дальнейшей совместной работы принято решение создать координационную группу с участием представителей обоих предприятий, заседания которой будут проходить на регулярной основе в рамках деятельности Совета при Губернаторе Волгоградской области по развитию промышленности.
На ВТЗ открыли сезон детского отдыха
Волжский трубный завод (ВТЗ), входящий в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), дал старт летней детской оздоровительной кампании.
4 июня в загородном лагере «Сказка» состоялись праздничные мероприятия, посвященные открытию нового сезона. В первую смену лагерь принял 220 мальчишек и девчонок. Всего же за четыре летние смены в «Сказке» побывают более 500 детей работников ВТЗ.
Традиционно 60 бесплатных путевок завод выделил по благотворительной программе для отдыха детей - подопечных Волжского городского общественного детского фонда.
Кроме того, в этом году ВТЗ расширил программу оздоровительного детского отдыха. Впервые в течение двух смен дети сотрудников будут отдыхать на самом солнечном курорте Черноморского побережья - Анапе.
- Забота о детях – это неизменный приоритет социальной политики ТМК, и завод будет только совершенствовать формы организации детского отдыха, - прокомментировал управляющий директор ВТЗ Сергей Четвериков и пожелал ребятам набираться сил, приобрести друзей и вернуться домой с самыми лучшими впечатлениями.
Фото: Сергей Желтов/ ИА "Городские вести"
Работники Волжского трубного завода голосуют на дополнительном избирательном участке
Более 1000 сотрудников предприятия смогут реализовать свое избирательное право.
Сегодня, 18 марта на Волжском трубном заводе, входящем в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), традиционно открылся избирательный участок № 3. Как сообщили ИА «Городские вести» в пресс-службе предприятия, здесь могут проголосовать более 1000 сотрудников предприятия, работающих по 12-ти часовому графику и занятых в день выборов.
Для обеспечения открытости процедуры выборов на участке работают наблюдатели от кандидатов и политических партий, представители СМИ.
Как отметили на предприятии, работники Волжского трубного завода отличаются высокой гражданской ответственностью и голосуют активно.
– Я считаю, что каждый человек должен проявить свою гражданскую позицию, потому что от сегодняшнего выбора зависит будущее и страны, и региона, и каждого конкретного человека, – говорит штабелировщик металла трубоэлектросварочного цеха ВТЗ Александр Кусков. – Я работаю по 12-ти часовому графику, и не успеваю проголосовать на избирательном участке по месту жительства. Мне и моим коллегам очень удобно, что у нас есть возможность принять участие в выборах по месту работы. От выбранного президента я жду продолжения курса на стабильность и экономический подъем.
