16+
Подробности

Депутаты хотят добавить топ-менеджерам скромности

Богатые тоже заплачут?

На днях в облдуму был внесен законопроект «О регулировании оплаты труда в Волгоградской области». Его авторы предлагают обязать топ-менеджеров выдерживать не более чем восьмикратную разницу между зарплатами руководства и прочих работников. Если средняя зарплата в компании 20 тыс. руб., ее глава не может получать более 160 тыс. По словам разработчиков законопроекта, такая мера должна стимулировать руководство, повышая свое благосостояние, не забывать и о рядовых сотрудниках. Однако многие эксперты оценивают эту норму скептически, полагая, что таким образом добьешься скорее не справедливости, а снижения качества управления.

Как считает вице-спикер областной Думы Анатолий Бакулин, рынок едва ли готов к подобным ограничениям.

— Руководителей сейчас подбирают по конкурсу, за многих просто борются, — говорит депутат. — В том числе и с помощью высоких зарплат. В любом случае эта жесткая планка разницы оплаты труда вряд ли сейчас возможна. Для малых предприятий восьмикратный разброс слишком велик — там вилка между зарплатами руководителя и рабочего не настолько большая. А для крупных заводов, наоборот, очень мал. Это рынок: не будут платить у нас — высококлассный управленец поедет в другое место.

Не стоит забывать и о том, что финансовую политику предприятия (особенно крупного) контролирует не руководитель, а собственник. И это еще один повод для востребованного управленца бросить регион, где его ценят меньше, чем в каком-нибудь хлебосольном Ханты-Мансийске.

Однако буквально все специалисты сходятся на том, что ограничивать корпоративную аристократию нужно. Слишком уж далеко зашло это социальное неравенство для времен Болотной площади и проспекта Сахарова. Вот только не наломать бы дров, что происходило при всех попытках насадить в России уравниловку.

Популярный портал Slon.ruрегулярно публикует так называемый «рэнкинг корпоративной несправедливости». Журналисты сравнивают показатели средней заработной платы в конкретных компаниях с зарплатами и бонусами руководства. Исследование 2011 г. дало любопытные, но закономерные результаты: даже в преддверии второй волны кризиса бизнес-начальство чувствует себя прекрасно.

Так, на «Автовазе» зарплаты руководителей превышают «среднюю температуру по больнице» в 37 раз — почувствуйте разницу с тем, что предлагают наши депутаты, на РЖД — в 120 раз (3,5 млн у начальства против 29 тыс. у рабочих). На этом фоне скромно выглядят руководители представленной у нас в регионе ТМК (разница в 27 раз). И уж совсем бессребрениками кажутся менеджеры «РусГидро» (сюда входит и Волжская ГЭС), которые зарабатывают всего в 7,2 раза больше своих подчиненных.

Впрочем, это сущие мелочи в сравнении с Западом, который у нас принято представлять эталоном демократии. Показателен пример компьютерного гиганта Apple, в зарплатных ведомостях которого сам черт ногу сломит. Официально средняя зарплата в компании составляет $46 тыс., и это, конечно, лукавство, потому что у продвинутых «яблочников» масса дочерних фирм и подрядчиков, где процветает форменное рабство. К примеру, их китайская подрядная группа Foxxon, где производят айпэды, платит своим рабочим $130 в месяц (именно там зафиксировано самоубийство сборщика). А продавцы фирменных магазинов, которые торгуют продуктами компании, зарабатывают $12 в час. При этом глава Apple Тим Кук заработал за прошлый год 2 млн только зарплаты плюс 385 млн премии по своим акциям. Вот бы кого посадить на наши коэффициенты.

Сейчас законопроект наших депутатов направлен для дачи заключения в администрацию области, правовое управление Думы и другие ведомства, но уже сейчас ясно, что с корпоративной несправедливостью нужно бороться комплексно. И не только законодательными, но и селекционными мерами.

— Промышленности нужно больше квалифицированных директоров, — считает вице-спикер облдумы Анатолий Бакулин. — Если между ними будет более жесткая конкуренция, то снизятся и материальные запросы.

Максим ШИШКИН

Не забывайте подписываться на наши новости в Новостях, чтобы видеть их первыми.
Телефон редакции: 8-909-389-03-00

Если вы стали очевидцем происшествия, у вас есть фото или видео с места ЧП, или вы хотите поделиться своей новостью или проблемой, — пишите или звоните!

Мы доступны в WhatsApp и Viber. Вы также можете присылать сообщения в социальных сетях: в «ВКонтакте» и в «Одноклассниках»

Звоните в любое удобное для вас время, чтобы лично задать вопросы журналистам «Городских вестей». Будем рады общению!

15:35, Происшествия

Известно состояние 5-месячной девочки после ДТП под Волгоградом

15:15, Общество

Что нужно делать волгоградцам 27 октября, чтобы защититься от гадов

15:00, Общество

Какой будет погода в Волгограде и области 27 октября

14:40, Происшествия

16-летний велосипедист погиб под Волгоградом

14:20, Спорт

Бронзу взяла волгоградка на Кубке России по тхэквондо

13:55, Общество

Фото верблюдов в центре Царицына показали волгоградцам

13:35, Происшествия

5-месячная девочка пострадала в ДТП под Волгоградом

13:15, Криминал

Двух юных воришек поймали в Волжском

13:00, Здоровье

Более 300 операций на кисть провели в новом центре Волгограда

12:40, Образование

«Большой этнографический диктант» напишут волгоградцы

12:20, Общество

На 4 миллиона рублей намусорили волгоградцы на природе

11:55, Происшествия

17-лений мотоциклист насмерть сбил женщину под Волгоградом

11:35, Общество

Как будут работать и отдыхать волгоградцы на грядущей неделе

11:15, Общество

14 пар поженились в ЗАГСе Советского района Волгограда 25 октября

10:50, Общество

Про главный символ водоснабжения города рассказали волгоградцам

10:25, ЖКХ

О перерасчете платы за ЖКУ напомнили волгоградцам

10:00, Общество

На 12% вырос выбор однушек в новостройках Волгограда

09:35, Криминал

Волжанин прописал пять иностранцев на пустующем СНТ

09:05, Культура

ИИ впервые проверил знания волгоградских студентов

08:30, ЖКХ

В каких районах Волгограда не будет света 27 октября

Календарь