Некоторые не против взять на себя лишние обязанности.
Жители Волгограда рассказали, готовы ли к внутреннему совместительству на рабочем месте. Когда компания не может найти сотрудника, работодатель предлагает коллективу поделить задачи «отсутствующего» работника.
Оказалось, что в каждой десятой компании в 2024 году появились сотрудники, выполняющие рабочие задачи других людей. При этом в 14% из компаний запустили программы переподготовки.
Мнение местных жителей разделилось. 36% волгоградцев не против от дополнительной нагрузки. 43% опрошенных не готовы к совмещению нескольких должностей. Но есть и те, кто выбирает исходя из зарплаты: если она повышается сильно, то человек готов на лишнюю работу.
Аналитики SuperJob выяснили, что дополнительные функции на себя чаще готовы брать мужчины. Среди представителей распространенных профессиональных групп готовность к совместительству чаще демонстрируют инженеры, бухгалтеры, педагоги, администраторы и медицинские сестры.
А вот задерживаться на работе волгоградцы все же не хотят. Да, может, некоторые и не против взять чужую работу. Но к переработкам местные жители относятся плохо. Даже если за них доплатят.
