Волгоград, 24 октября. Предельный уровень заработной платы руководителей всех государственных учреждений Волгоградского региона впервые определен постановлением областного правительства, разработанным и принятым по инициативе губернатора Андрея Бочарова. Как сообщает официальный сайт правительства области, поводом для этого стала проверка региональной Контрольно-счетной палаты, которая показала, что директора некоторых учреждений, подведомственных правительству области, получали необоснованно большие компенсации при увольнениях и выплаты за напряженность труда — в итоге месячная зарплата руководителей могла превышать в десятки раз заработок рядовых сотрудников.
В связи с этим, сообщает официальный сайт регионального правительства, губернатор Андрей Бочаров принял решение ограничить размеры зарплат и премий руководителей госучреждений области. Для этого правительство Волгоградской области утвердило специальную методику, разработанную специалистами регионального министерства труда и социальной защиты населения. Принятый документ ставит в зависимость размер зарплаты директора от сложности труда и эффективности его работы, а также ограничивает ряд стимулирующих выплат. Кроме того, впервые для всех госучреждений установлен предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей и средней зарплаты рядовых работников.
По информации источника, принятый нормативный правовой акт направлен на оптимизацию расходов областного бюджета и призван сделать прозрачной систему формирования оплаты труда руководителей. Данное постановление правительства региона уже опубликовано и вступило в силу.
